原上海市经委主任、上海交通大学兼职教授　徐志毅

　　最近，江泽民同志在上海交通大学学报上发表了《对中国能源问题的思考》一文，我读后深受启发和教育。文章全面深刻地阐述了我国能源的形势、任务和发展战略等重大问题。我曾长期在工业企业从事技术和管理工作，以后又在政府部门从事工业管理，对书中专门谈到的节能重点领域之一的工业节能感受颇深。下 面我就工业企业的节能工作谈几点学习体会。
　　一、以产业结构调整为契机，紧紧抓住重点行业和重点企业，实    现“关键少数”的节能降耗
　　从“七五”到“十五”，上海的能源消费随着产业结构调整出现了“二高二低”波浪式增长的现象。“七五”期间，能源消费年均增长3.68％。“八 五”期间，上海提出建立工业新高地，推进六大支柱产业发展，能源消费也快速增长，年均增长上升至6.95％；“九五”期间上海工业经济实现战略性大调整，对一批高污染的产业和企业，实现了关停并转，能源消费迅速下降至4.25％。到“十五”期间，随着上海经济保持高速增长，工业建设和市政工程项目不断上 马，能源消费的增长率又上升到8％。
　　上海作为国家重要工业基地之一，近年来，工业能源消费一直占60％以上。因此上海在发展重化工业的过程中，立足于转变经济发展方式，在产业结构 调整过程中，对能源消耗大的重点行业，坚决淘汰高能耗、高污染、低效益的企业和生产线，提高行业的产品附加值和能源利用效率。2005年上海万元GDP能 耗为0.88吨标煤，比2000年下降了16.5％，其中通过工业结构升级，万元GDP能耗下降了29.9%。如在发展装备制造业的过程中，上海就注重大 力发展低能耗、高附加值的产品，有力推动了企业的节能减排工作。
　　2007年上半年上海装备制造业每万元工业产值能耗为0.062吨标煤，仅为全市工业平均水平的l／4。
　　此外，上海还针对钢铁、石化等用能增长较快的行业和年用能1万吨标煤以上的重点单位，加强了用能总量监控。对重点企业，还通过先进技术装备的升级和改造，取得了很好的节能减排效果。
　　如上海外高桥电厂三期100万千瓦超超临界火电机组每千瓦时供电煤耗和二氧化碳、烟尘、碳氧化物排放量分别为293克、0.134克、 0.114克、1.09克，仅相当于2005年全国火电厂平均水平的4／5、l／5、l／15、1／3。与此同时，上海还按期关停了南市电厂和上海石化油机等主要耗能企业的老旧发电机组，进一步实现了节能降耗。
　　二、依靠科技创新，实现设备改造、工艺改革和产品更新，提高企业整体节能效率
　　由于历史原因，我国不少工业企业还属于能源粗放型的企业，生产设备陈旧、工艺流程落后、管理基础薄弱，产品制造过程中能源消耗普遍较高，严重制约了企业持续发展和抗能源风险的能力。
　　因此通过科技创新带动设备改造、工艺改革和产品更新是整体提高企业能源利用率的必要途径。
　　首先，每个企业都应对本企业进行能量平衡测试(包括热平衡、电平衡、水利用率等)以摸清能源家底，发现能源损耗的症结，全面了解企业及设备能源利用率，为节能改造提供依据。通过对所有用能设备进行分类研究和分析，淘汰高能耗设备，并对其他设备提出技术改造方案：
　　1、电加热设备。原采用外热式，现改为内热式，如有一家有色金属加工企业熔铅锅热能利用率自19.1％提高到42.3％。有的用感应加热代替传统热加工工艺提高热效率，一般可提高50％，加热炉保温材料的改进节能效果也很显著；
　　2、电传动设备节能量大面广。如解决“大马拉小车”、采用自动调速控制、功率因素自动补偿、应用少无切屑，采用多级泵等等；
　　3、电器照明系统能源消耗比重也较大，可采用多种高效灯具和新型节能型控制系统等措施；
　　4、煤炭锅炉系统。除对锅炉本体进行改造外，还有全厂管网及主要用汽设备以至疏水器的改造，都会取得良好节能效果；
　　5、煤气设备。如铝锭加热炉、进行煤气炉及其喷嘴的改造，使每吨铝耗用煤气降低46％左右；
　　6、水(包括冷却水)，大力提倡循环使用，有多种节能措施和课题。
　　根据企业用能情况和能量平衡测试情况可提出企业节能改造的途径。上述有六个方面，按每个方面都可提出几十个节能课题。
　　其次，在工艺改革节能方面，由于设备落后，工艺流程与生产线布局不合理，造成重复、往返、多次浪费能源的现象严重，因此向工艺改革索取能源，潜力很大。如减少加工工序，缩小工序容积，减少加工周期，采用新型加工方式，实现多工序连续化生产。
　　以金属制品厂为例，一般都存在对金属原材料进行再次加热的工序，如将原先需要熔炼和轧制的二次加热改为连铸连轧一次加热，既能提高生产效率，缩短生产周期，又可避免再次加热的能源消耗。
　　另外，产品更新、新材料、新技术应用、可再生能源和替代能源应用的范围就更广阔。
　　仅上述工艺改革、产品更新、新材料、新技术应用、可再生能源和替代能源应用等五个方面，又能提出上百个节能课题，然后把11个方面、几百个课题都列出计划，严格实施，组织攻关，项目成果的总和就是预期的企业能源利用率提升值。
　　三、注重节能管理的信息化建设，形成系统节能效应
　　工业企业的节能管理，我个人体会，有两个“三”要做到。
　　首先要做到三个“强化”，即强化节能降耗意识，强化节能降耗组织领导，强化节能降耗责任制的落实。
　　积极开展节能降耗重要性和必要性的宣传教育和引导，形成节能光荣、浪费可耻的企业文化，努力创建节约型企业，是不断落实企业节能的思想基础。
　　强化组织领导，使企业各部门形成合力，进一步加大能源工作力度是不断落实企业节能降耗的组织基础。
　　强化责任制，是把节能降耗目标分解到干部考核体系，并落实到企业各部门和个人，是落实节能工作的基础。
　　其次，工业企业要做到三个“全”，即全员参加、全过程控制和全职能管理的节能体系。
　　没有企业全体员工的参加是难以搞好节能降耗工作的。
　　全过程能源管理的关键是“三提高一优化”，即提高二次能源转换效率；提高用能设备能源利用率；提高余热余能和资源回收水平；优化系统降低损耗。
　　全职能管理，就是将全厂各部门的节能降耗职能集中起来形成合力达到节能降耗系统最优化，公司效益最大化。
　　这两个“三”要想真正落实，关键是要做到数据清楚、控制精确、整体优化，而这只有充分依靠信息化才能实现。如上海宝钢成立的能源管理中心，就采用了计算机技术、网络通信技术和分布控制技术，对全厂庞大的能源系统，包括能源供应、运输、产出、分配和使用，实行实时监测、控制、调整、故障分析诊断、 能量平衡预测、系统运行优化等措施，并对数据快速采集、处理及归档，形成了一套使用方便、有实效的能源管理系统，并建立了一个先进的、可靠的、安全的能源运行、操作和管理平台，企业成为工业系统现代能源信息化建设的典范。2003年宝钢股份的吨钢煤耗已达到680公斤标准煤，进入了世界一流钢铁企业行列。
　　四、引入市场化机制，完善节能统计、监测和考核体系，增强企业节能降耗驱动力
　　通过引入市场化机制，推进企业节能降耗，将企业内部的供能单位和用能单位按市场规则成为买卖双方的经济关系，使企业与下属各单位(部门、个人) 在节能管理体系中建立科学的目标责任制或合同节能降耗管理的关系，为此要建立和完善既符合总体要求又能反映企业特点的节能统计体系、监测体系和考核体系。
　　在完善三个体系中要关注三个关键问题。
　　1、如何制定产品能源单耗定额，特别是有的企业每年要生产几十个系列，几百个品种，几万个规格的产品，对这么繁多复杂的产品，制定能源消耗定额确有很大难度，必须确定三个问题：(1)要确定代表规格；(2)确定测试方法；(3)确定计算方式。然后要校对定额正确性和各种变量校正系数，再与历年实 耗数据相比较才能最后确定。
　　2、进一步完善对企业节能降耗的考核指标。现在上级部门对下属企业进行单位GDP能耗指标考核，并要求逐年下降。长期以来运用这一指标为节能工作起了很大推动作用，但随着经济社会的发展和改革的深入，需要进一步完善这一指标。
　　单位国内生产总值能源消耗是指一定时期内，企业能源消费总量与生产总值之比，因此不能完全反映企业的排放、污染因素，企业产品的涨价因素，产品升级因素，企业产品深加工效应，企业兼并重组后优化因素。建议逐步创造条件采用绿色GDP单耗(或质量GDP单耗)。目前可把万元工业增加值能耗与企业能源利用率结合并单列一些特殊因素使指标考核真正促进节能降耗。
　　3、运用政策的、法制的、舆论的导向，在全社会形成更为强大的压力和动力。
　　尽管自己长期从事工业企业的技术和管理工作，也在节能工作方面有过一些体会，过去也读过老领导江泽民同志在1989年翻译的《机械制造厂电能的 合理使用》一书以及有关能源的论述，但现在通过仔细学习江泽民同志的《对中国能源问题的思考》这篇论文，其中体现出来的那种孜孜不倦的学习精神、一丝不苟的科学精神和强烈的节能意识，使我深受教育，也必将不断激励我在节能优先这一发展战略指导下，不断学习，为推进节能减排工作尽自己的一点绵薄之力。