工商管理:
课程设置：管理学原理、基础会计学、管理经济学、国际贸易、国际金融、统计学、经济法、财务会计、企业经营战略管理、管理信息系统、财务管理、经济学原理、营销管理、人力资源管理、项目管理、运营管理、管理运筹学、产业经济学、生产与作业管理、国际商法、物流管理、管理会计、数据库原理与应用。

人力资源管理
课程设置：管理学原理、基础会计学、管理经济学、统计学、经济法、经济学原理、管理运筹学、人力资源管理、企业经营战略管理、人员评测理论与方法、劳动经济学、保险学、心理学、绩效考核与薪酬管理、管理信息系统、市场调查与预测、劳动法与劳动关系、培训开发与管理 、财务管理 、工作分析与职位评价、人力资源会计、国际劳务合作、劳动定额与组织、企业人力资本投资经济分析。

市场营销
课程设置：管理学原理、基础会计学、管理经济学、统计学、经济法、经济学原理、管理运筹学、商学通论、广告策划、网络营销、财务会计、财务管理、营销管理、国际贸易、消费者行为学、企业经营战略管理、人力资源管理、生产与作业管理、服务营销、渠道管理、市场调查与预测、投资学原理、推销学。

金融学
课程设置：管理学原理、基础会计学、微观经济学、统计学、经济法、宏观经济学、管理运筹学、金融学、产业经济学、证券投资、保险学、金融市场学、商业银行经营管理、管理信息系统、网络金融、审计学原理、投资学原理、财务管理、财政学、金融工程、银行会计学、利息理论、国家税收。

会计学
课程设置：管理学原理、基础会计学、管理经济学、统计学、经济法、经济学原理、管理运筹学、财务会计、高级财务会计、财务管理、金融学、国际会计、会计电算、证券投资、成本会计、管理会计、审计学原理、管理信息系统、企业经营战略管理、会计电算化、国际贸易、税法与纳税筹划、资产评估、财务报表分析。

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